Der Verein Unterwegs für eine gerechte Welt e.V. verfolgt das Ziel, Gerechtigkeit im Handel mit Ländern des Globalen Südens zu fördern und entwicklungspolitische Bildungsarbeit im Norden zu leisten, um die Lebensbedingungen der Menschen zu verbessern. Er ist ein wichtiger Akteur im Fairen Handel in Mainz.
Durch seinen wirtschaftlichen Geschäftsbetrieb, den Weltladen Unterwegs in der Mainzer Innenstadt, unterstützt der Verein gemeinnützige, sozialintegrative, genossenschaftliche und ähnliche Initiativen in den Ländern des Globalen Südens. Hierfür suchen wir ab 01.04.2023 Unterstützung in Teilzeit (Mini- bis Midijob).
Zu den Aufgaben gehören unter anderem:
Wir suchen eine Persönlichkeit, die folgende Voraussetzungen mitbringt:
Wir bieten:
Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungen, gerne per E-Mail im PDF-Format an verein@weltladenmainz.de. Bewerbungen im Papierformat können wir leider nicht zurücksenden.
Wir bitten um Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen können, die durch die Bewerbung und das Vorstellungsgespräch entstehen.
DON BOSCO MONDO e. V. ist eine Nichtregierungsorganisation der Entwicklungszusammenarbeit. Über konfessionelle und weltanschauliche Grenzen hinweg setzt sich der Verein weltweit für besonders benachteiligte Kinder und Jugendliche ein. Partner sind die in mehr als 130 Ländern aktive Ordensgemeinschaft der Salesianer Don Boscos und die Don Bosco Schwestern. Gemeinsam mobilisieren wir personelle, ideelle und finanzielle Ressourcen mit dem Ziel, jungen Menschen Perspektiven zu bieten, schwerpunktmäßig durch den Auf- und Ausbau von beruflicher Bildung.
Zur Unterstützung des Teams Fundraising & Kommunikation suchen wir für den Bereich Fundraising zum nächstmöglichen Termin, spätestens zum 01.05.2023 eine:n
Referent:in im Fundraising mit Schwerpunkt digitale Neuspendergewinnung (m/w/d)
Die Stelle kann mit einem Umfang von 80% bis (vorzugsweise) 100% besetzt werden und ist zunächst auf zwei Jahre befristet.
Deine zukünftigen Aufgaben
Unsere Anforderungen an dich
Don Bosco Mondo bietet dir
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bewerbungen per E-Mail bis zum 28.03.2023 an: bewerbung@don-bosco-mondo.de
Holger Bauer, Tel. 0228-5 39 65 33
Bitte fasse deine Bewerbungsunterlagen in einer PDF-Datei zusammen.
Die Bearbeitung der eingehenden Bewerbungen erfolgt nach Zeitpunkt des Eingangs und die Stellenvergabe kann entsprechend vor Ablauf der Bewerbungsfrist erfolgen.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung stehen wir aufgeschlossen gegenüber.
IRC (International Rescue Committee) Deutschland sucht eine:n
In Berlin oder Bonn | zum nächstmöglichen Zeitpunkt
In Vollzeit/Teilzeit (30-40 Std./Woche) | vorerst befristet auf 2 Jahre
Über uns
International Rescue Committee (IRC) ist eine internationale Hilfsorganisation, die 1933 auf Anregung von Albert Einstein gegründet wurde. Seitdem unterstützt IRC Menschen, die von politischen Krisen, Krieg, Verfolgung oder Naturkatastrophen betroffen sind. Im Jahr 2016 wurde IRC Deutschland gegründet und engagiert sich bundesweit in den Bereichen Bildung, wirtschaftliche Integration sowie Schutz und Teilhabe.
Zur Verstärkung unserer Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Berlin oder Bonn eine:n Personalsachbearbeiter:in (m/w/d), die/der uns motiviert in unseren Prozessen unterstützt. Als Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) sind Sie erste:r Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeitenden und stellen vom Ein- bis zum Austritt reibungslose Abläufe sicher.
Ihr Tätigkeitsbereich
Ihr Profil
Wir bieten Ihnen
Wir setzen uns für Empowerment und Inklusion ein und wollen allen Formen von Diskriminierung aktiv entgegenwirken. Deshalb sind Bewerbungen von Menschen mit Flucht- und Migrationsgeschichte, Rassismus- und Diskriminierungserfahrung ausdrücklich erwünscht. Wir bitten darum, auf Fotos in den Bewerbungsunterlagen zu verzichten.
Bitte übermitteln Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen:
ausschließlich über unser Bewerbungsportal. Leider können wir Bewerbungen, die per E-Mail eingereicht werden, nicht berücksichtigen.
Für Fragen, auch zum Thema Inklusion, steht Ihnen gerne Friederike Haarbrücker (HR.Deutschland@rescue.org) zur Verfügung.
Für diese Ausschreibung gibt es keine Bewerbungsfrist, da sie schnellstmöglich zu besetzen ist. Daher bleibt diese bis zum Besetzungszeitpunkt veröffentlicht.
Weitere Informationen zu IRC finden Sie auf IRCDeutschland.de.
#IRC-Europe
Die Evangelische Mission Weltweit e. V. (EMW) ist ein Dach- und Fachverband evangelischer Kirchen, Missionswerke und missionarischer Einrichtungen. Sie unterstützt diese bei Aufgaben in Mission und Evangelisation, bei der Förderung partnerschaftlicher Beziehungen zu Kirchen weltweit und der Stärkung ökumenischer Kooperation in Deutschland.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
zur Leitung der Unit Service und Administration in unserer Geschäftsstelle.
Ihre Aufgaben sind insbesondere:
Das bringen Sie mit bzw. das wünschen wir uns von Ihnen:
Das bieten wir Ihnen:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Dabei schätzen wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins per E-Mail an:
Evangelische Mission Weltweit e. V.
Herrn Direktor Rainer Kiefer, Normannenweg 17 - 21, 20537 Hamburg
Tel. +49 40 25456101
E-Mail: bewerbung@mission-weltweit.de
VENRO ist der Dachverband von rund 140 entwicklungspolitischen und humanitären Nichtregierungsorganisationen in Deutschland und vertritt die Interessen seiner Mitglieder gegenüber der Politik, schärft das öffentliche Bewusstsein für entwicklungspolitische und humanitäre Themen und entwickelt Qualitäts- und Transparenzstandards.
Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als
in Teilzeit zunächst befristet für 2 Jahre.
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Was wir bieten:
VENRO gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich per E-Mail in einer PDF und unter Angabe des Betreffs „Fachkraft Organisation der Geschäftsstelle“ sowie unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins bis einschließlich 28.02.2023 an bewerbung@venro.org.
Weitere Informationen über VENRO finden Sie unter www.venro.org.
finep ist eine gemeinnützige Projekt- und Beratungsorganisation zu Themen der Nachhaltigen Entwicklung. finep konzipiert innovative Methoden in der entwicklungspolitischen Bildung und BNE. Wir bringen dabei Akteure aus unterschiedlichen Handlungsbereichen zusammen zur Entwicklung von beispielhaften Kooperationen und erschließen so neue Zielgruppen für globale Nachhaltigkeitsthemen. Zusätzlich stellen wir unser Know-how in den Bereichen Drittmittelakquise & Projektentwicklung, strategische Beratung und systemische Organisationsentwicklung anderen Organisationen beratend und unterstützend zur Verfügung.
finep hat derzeit 11 Mitarbeitende in den Büros Esslingen und Berlin.
Weitere Informationen über uns gibt es unter www.finep.org.
Für unser interdisziplinäres Bildungsteam suchen wir Verstärkung.
Zu Ihren Kernaufgaben zählen
Sie bieten finep
finep bietet Ihnen
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Kai Diederich (kai.diederich@finep.org).
Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail und in einem pdf-Dokument (max. 10 MB) bis 15. März 2023 mit dem Betreff „Projektmitarbeiter*in Bildung“ an bewerbung@finep.org. Bitte nennen Sie den frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihren bevorzugten Beschäftigungsumfang und Beschäftigungsort. Eingehende Bewerbungen werden fortlaufend nach Eingang gesichtet und Bewerbungsgespräche bereits während des gesamten Ausschreibungszeitraumes geführt.
Migrationsgesellschaftliche Vielfalt ist uns wichtig. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsbezug/PoC sind erwünscht.
finep ist eine gemeinnützige Projekt- und Beratungsorganisation zu Themen der Nachhaltigen Entwicklung. finep konzipiert innovative Methoden in der entwicklungspolitischen Bildung und BNE. Wir bringen dabei Akteure aus unterschiedlichen Handlungsbereichen zusammen zur Entwicklung von beispielhaften Kooperationen und erschließen so neue Zielgruppen für globale Nachhaltigkeitsthemen. Zusätzlich stellen wir unser Know-how in den Bereichen Drittmittelakquise & Projektentwicklung, strategische Beratung und systemische Organisationsentwicklung anderen Organisationen beratend und unterstützend zur Verfügung.
finep hat derzeit 11 Mitarbeitende in den Büros Esslingen und Berlin.
Weitere Informationen über uns gibt es unter www.finep.org.
Für unser interdisziplinäres Bildungsteam suchen wir Verstärkung.
Zu Ihren Kernaufgaben zählen
Sie bieten finep
finep bietet Ihnen
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Kai Diederich (kai.diederich@finep.org).
Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail und in einem pdf-Dokument (max. 10 MB) bis 15. März 2023 mit dem Betreff „Projektleitung Bildung“ an bewerbung@finep.org. Bitte nennen Sie den frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihren bevorzugten Beschäftigungsumfang und Beschäftigungsort. Eingehende Bewerbungen werden fortlaufend nach Eingang gesichtet und Bewerbungsgespräche bereits während des gesamten Ausschreibungszeitraumes geführt.
Migrationsgesellschaftliche Vielfalt ist uns wichtig. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsbezug/PoC sind erwünscht.
JOB-ID: J000065741
Bewerber mit Berufserfg. - Unbefristet
Tätigkeitsbereich
Die Gruppe HR-Partner steht für hohe Kunden- und Lösungsorientierung. Die HR-Partner*innen sind nah bei den Kund*innen, verstehen deren Anforderungen und setzen diese in den Kontext der Personalarbeit. HR-Partner*innen nehmen an zentralen Meetings im Kunden- sowie im Personalbereich teil, verstehen die jeweiligen Bedarfe und arbeiten auf passende Lösungen hin. Als Sparringspartner der Führungskräfte liegt ihr Fokus auf den strategischen HR-Anforderungen von heute und morgen. Sie beraten die Führungskräfte bei der Lösungsfindung, begleiten die Umsetzung und übernehmen Mitverantwortung. Bei all dem nehmen die HR-Partner*innen ihre Governance-Rolle wahr, indem sie sich für Akzeptanz und Einhaltung der Grundsätze der Personalarbeit einsetzen. Ihre Erfahrungen bei der Anwendung der Policies spielen sie zurück in den Personalbereich.
Ihre Aufgaben
Ihr Profil
Zusatzinformationen
Ein besseres Leben für alle und sinnstiftende Aufgaben für unsere Mitarbeiter*innen – das ist unser Erfolgsmodell. Seit mehr als 50 Jahren unterstützt die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) als Unternehmen der Bundesregierung bei der weltweiten Umsetzung entwicklungspolitischer Ziele. Gemeinsam mit Partnerorganisationen in 120 Ländern engagieren wir uns in unterschiedlichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei entwickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.
Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung in Vollzeit oder durch Teilzeitkräfte geeignet.
Die Bereitschaft zu regelmäßigen Geschäftsreisen wird vorausgesetzt.
Zur Erfüllung der Unternehmensziele ist die Bereitschaft der Mitarbeitenden für Einsätze an allen Standorten der GIZ im In- und Ausland von hohem Unternehmensinteresse.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen grundsätzlich nur über unser E-Recruiting-System annehmen und bearbeiten können. Nach Bestätigung der erfolgreich erstellten Bewerbung bitten wir Sie, Ihren Spam / Junk Ordner regelmäßig zu überprüfen, da E-Mails unseres eRecruiting-Systems von manchen Providern als Spam eingestuft werden.
Anmeldung: https://jobs.giz.de/index.php?ac=apply&q=e42b8dac1232bfbfb89d34703dbd9d09998c9c22
Weitere Informationen finden Sie hier: https://jobs.giz.de/index.php?ac=jobad&id=65741
JOB-ID: J000065733
Bewerber mit Berufserfg. - Unbefristet
Tätigkeitsbereich
Die Gruppe Sozialwesen und Reisemanagement der Abteilung Personaldienstleistung im Personalbereich der GIZ berät und betreut die Mitarbeiter*innen der GIZ bei allen Angelegenheiten zum Sozialwesen und Reisemanagement. Das Reisemanagement steuert und optimiert den Reisebuchungs- und Abrechnungsprozess und steht den Mitarbeiter*innen der GIZ als fachlicher Support in allen Fragen rund um die GIZ-Reisekostenrichtlinien zur Verfügung. Dazu steht das Reisemanagement im Austausch mit den Implant-Reisebüros und Implant-Reisekostenabrechnungsstellen und führt regelmäßige Review-Meetings zu aktuellen Informationen, wichtigen Entwicklungen und Entscheidungsfindungen für alle Belange im Geschäftsreiseverkehr durch. Zudem agiert das Reisemanagement zu Geschäftsreisen und Reisekostenabrechnungen sowohl mit GIZ-internen Stellen als auch externen Dienstleistern und führt derzeit in Etappen SAP Concur als weltweites Travelmanagement- und Abrechnungssystem ein.
Ihre Aufgaben
Ihr Profil
Zusatzinformationen
Ein besseres Leben für alle und sinnstiftende Aufgaben für unsere Mitarbeiter*innen – das ist unser Erfolgsmodell. Seit mehr als 50 Jahren unterstützt die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) als Unternehmen der Bundesregierung bei der weltweiten Umsetzung entwicklungspolitischer Ziele. Gemeinsam mit Partnerorganisationen in 120 Ländern engagieren wir uns in unterschiedlichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei entwickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.
Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung in Vollzeit oder durch Teilzeitkräfte geeignet.
Die Bereitschaft zu regelmäßigen Geschäftsreisen wird vorausgesetzt.
Zur Erfüllung der Unternehmensziele ist die Bereitschaft der Mitarbeitenden für Einsätze an allen Standorten der GIZ im In- und Ausland von hohem Unternehmensinteresse.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen grundsätzlich nur über unser E-Recruiting-System annehmen und bearbeiten können. Nach Bestätigung der erfolgreich erstellten Bewerbung bitten wir Sie, Ihren Spam / Junk Ordner regelmäßig zu überprüfen, da E-Mails unseres eRecruiting-Systems von manchen Providern als Spam eingestuft werden.
Anmeldung: https://jobs.giz.de/index.php?ac=apply&q=57d66684034f95528d5381f473a41a88aadc96c4
Weitere Informationen finden Sie hier: https://jobs.giz.de/index.php?ac=jobad&id=65733
JOB-ID: J000065752
Bewerber mit Berufserfg. - Unbefristet
Tätigkeitsbereich
Infolge des digitalen Wandels werden weltweit die Interaktion von Individuen, Gesellschaften und Staaten verändert, wodurch neue Herausforderungen für die Entwicklungszusammenarbeit entstehen, wie beispielsweise der ungleiche Zugang zu modernen Technologien, der digitale Klüfte schafft - zwischen Frauen und Männern, Stadt und Land oder zwischen sozialen Schichten. Informations- und Kommunikationstechniken sollen gleichzeitig dazu beitragen, Wissen zugänglich zu machen, neue Märkte und Kooperationsmöglichkeiten zu erschließen und neue Austauschmöglichkeiten zu eröffnen. Daraus ergibt sich eine Herausforderung für den Umgang mit Daten in Projekten und Vorhaben, bei denen es um die effiziente und transparente Gestaltung von Prozessen, als auch um die rechtssichere Verwendung von Daten der Zielgruppen geht. Im Rahmen der ISO-27001 Zertifizierung der GIZ und ihrer Auswirkung auch auf die Planung und Umsetzung von Projekten wird das interne Beratungsangebot zum Thema Datenschutz und IT- und Datensicherheit in Projekten weiter ausgebaut.
Ihre Aufgaben
Ihr Profil
Zusatzinformationen
Ein besseres Leben für alle und sinnstiftende Aufgaben für unsere Mitarbeiter*innen – das ist unser Erfolgsmodell. Seit mehr als 50 Jahren unterstützt die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) als Unternehmen der Bundesregierung bei der weltweiten Umsetzung entwicklungspolitischer Ziele. Gemeinsam mit Partnerorganisationen in 120 Ländern engagieren wir uns in unterschiedlichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei entwickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.
Diese Position ist für eine Besetzung in Vollzeit oder durch Teilzeitkräfte geeignet.
Zur Sicherstellung und weiteren Stärkung der Lieferfähigkeit der GIZ ist die Bereitschaft in wechselnden Bedingungen im In- und Ausland tätig zu sein von hohem Unternehmensinteresse.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen grundsätzlich nur über unser E-Recruiting-System annehmen und bearbeiten können. Nach Bestätigung der erfolgreich erstellten Bewerbung bitten wir Sie, Ihren Spam / Junk Ordner regelmäßig zu überprüfen, da E-Mails unseres eRecruiting-Systems von manchen Providern als Spam eingestuft werden.
Anmeldung: https://jobs.giz.de/index.php?ac=apply&q=94d66eb14e7319c0acb473dd3c6938fa7925e025
Weitere Informationen finden Sie hier: https://jobs.giz.de/index.php?ac=jobad&id=65752
Die Physikalisch-Technische Bundesanstalt (PTB) ist das nationale Metrologieinstitut der Bundesrepublik Deutschland mit wissenschaftlich-technischen Dienstleistungsaufgaben und fördert Fortschritt und Zuverlässigkeit in der Messtechnik für Gesellschaft, Wirtschaft und Wissenschaft.
Am Standort Braunschweig ist im Referat 9.11 „Industrielles Messwesen“ zum frühestmöglichen Zeitpunkt – befristet bis zum 31. Dezember 2023 – folgende Stelle zu besetzen:
Referentin / Referent (m/w/d)
für EU-Twinning und Verwaltungspartnerschaften des BMWK
Entgeltgruppe 13 TVöD Bund ○ Vollzeit 39 Std./Woche ○ befristet
Ihre Aufgaben:
Das Referat 9.11 „Industrielles Messwesen“ beschäftigt sich mit den generellen Aspekten der Metrologie sowie Normung und Akkreditierung in der Metrologie und folgt damit dem gesetzlichen Auftrag für die Einheitlichkeit im Messwesen auf nationaler und internationaler Ebene zu sorgen. Darüber hinaus ist das Referat für die Durchführung von EU-Twinning Projekten und Verwaltungspartnerschaften des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK) im Bereich der nationaler Qualitätsinfrastrukturen (Metrologie, Normung, Akkreditierung, Konformitätsbewertung, Marktüberwachung) zuständig. Ihre Aufgaben umfassen:
Ihr Profil:
Wir bieten:
Weitere fachliche Informationen zu dieser Stelle erhalten Sie im Referat 9.11 bei:
Herrn Dr. W. Schmid, Tel.: 0531 592-9100, E-Mail: wolfgang.schmid@ptb.de oder
Herrn M. Ackermann, Tel.: 0531 592-8219, E-Mail: moritz.ackermann@ptb.de.
Die PTB fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung per Post an folgende Anschrift senden:
Physikalisch-Technische Bundesanstalt
Referat "Personal"
Kennziffer 23-209-9
Bundesallee 100
38116 Braunschweig
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen per E-Mail nicht entgegennehmen.
Bewerbungszeitraum: 24. Januar 2023 bis 14. Februar 2023.
Ärzte der Welt ist die deutsche Sektion der internationalen humanitären Organisation Médecins du Monde/Doctors of the World. Ärzte der Welt setzt sich dafür ein, dass alle Menschen überall ihr Recht auf Gesundheit geltend machen können – mit medizinischer Hilfe und politischer Arbeit.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Assistent*in Öffentlichkeitsarbeit zur Unterstützung der Abteilung Medien und Kommunikation. Dienstort ist München oder Berlin. Die Stelle in Vollzeit (40 Stunden) ist zunächst befristet auf 2 Jahre, mit der Option auf eine Weiterbeschäftigung.
IHRE ZUKÜNFTIGEN ARBEITSGEBIETEIHR FACHLICHES PROFIL
IHR PERSÖNLICHES PROFIL
Wenn Sie Lust haben die Öffentlichkeitsarbeit in einem hoch motivierten Team zu unterstützen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal ein. Vielen Dank!
Unser Ziel ist es, als Organisation die Vielfalt der Menschen widerzuspiegeln, die wir unterstützen. Ausdrücklich möchten wir deshalb Menschen mit Migrationsgeschichte, People of Colour, Menschen mit Behinderung und Personen jedes Alters, Geschlechts sowie jeder sexuellen Identität und ethnischen oder sozialen Herkunft ermutigen, sich zu bewerben.
DatenschutzWeitere Informationen über unsere Datenschutzrichtlinien bei Bewerbungen finden Sie hier.
Die Karl Kübel Stiftung ist eine gemeinnützige, international tätige Stiftung bürgerlichen Rechts mit Sitz in Bensheim (Hessen). Sie wurde 1972 durch den Unternehmer Karl Kübel gegründet. Kinder zu fördern und Familien zu unterstützen, ist seit 50 Jahren das Kernanliegen der Stiftung.
Für die Abteilung Entwicklungszusammenarbeit suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Wir bieten:
Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail (max. 5 MB) bis 10.03.2023 mit Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihren Gehaltsvorstellungen.
Die Karl Kübel Stiftung legt besonderen Wert auf die Einhaltung ihrer Maßgaben zum Kindesschutz.
Karl Kübel Stiftung
für Kind und Familie
Personalabteilung
Darmstädter Straße 100
64625 Bensheim
E-Mail:
bewerbung@kkstiftung.de
Internet:
www.kkstiftung.de
Ökumenische Begleitperson (w/m/d) in Palästina und Israel
Das Ecumenical Accompaniment Programme in Palestine and Israel (EAPPI), ein Programm des Ökumenischen Rats der Kirchen (ÖRK), bringt Menschen aus aller Welt für einen dreimonatigen Einsatz nach Palästina und Israel. Als Ökumenische Begleitperson leben Sie in einem internationalen Team im Westjordanland oder Jerusalem und dokumentieren den Alltag unter Besatzung. Sie solidarisieren sich mit den lokalen christlichen Gemeinden sowie palästinensischen und israelischen Menschenrechtsgruppen.
Während Ihres Aufenthalts gewähren Sie schützende Präsenz, z.B. in gefährdeten Dörfern, auf Schulwegen oder an Checkpoints. Sie beobachten die Menschenrechtslage und reichen Ihre Berichte an lokale und internationale Partner weiter.
Nach Ihrer Rückkehr aus dem Einsatz berichten Sie von Ihren Erlebnissen und beteiligen sich an der Lobby- und Advocacy-Arbeit für einen gerechten Frieden für Palästinenser:innen und Israelis auf der Grundlage internationaler Rechtsprechung.
Voraussichtliche Einsatzzeiträume:
Bewerbungsschluss: 30. April 2023
Auswahlseminar: 22.-23. Juni 2023 in Hamburg
Die Bewerbungsunterlagen finden Sie auf den Webseiten der Sendeorganisationen:
www.paxchristi.de www.berliner-missionswerk.de
Anforderungen:
Leistungen:
Weitere Informationen unter eappi.org und eappi-netzwerk.de
Über uns:
Oxfam Deutschland e.V. ist eine unabhängige Nothilfe- und Entwicklungsorganisation mit Sitz in Berlin. Im internationalen Oxfam-Verbund setzen sich 21 Oxfam-Organisationen mit über 3.000 lokalen Partnern in 87 Ländern für eine gerechte Welt ohne Armut ein. Weitere Informationen erhalten Sie unter www.oxfam.de.
Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Standort: Berlin
Anstellung: in Vollzeit mit einer 38-Stunden-Woche (100%), die Stelle ist zunächst befristet auf zwei Jahre (eine Entfristung wird angestrebt)
Bereich: Fundraising Team im Cluster Marketing & Kommunikation
Diese Aufgaben warten auf Sie:
Unsere Fundraising-Aktivitäten sind Teil von Oxfams Gesamtkommunikation, die wir kontinuierlich weiterentwickeln. Sie hat zum Ziel, Menschen für Oxfams Arbeit für eine gerechte Welt ohne Armut zu interessieren und sie für eine langfristige finanzielle und ideelle Unterstützung zu gewinnen.
Sie sind verantwortlich für die Entwicklung, Planung und Umsetzung der Fundraising-Maßnahmen für die nachhaltige, diversifizierte Mittelbeschaffung von Oxfam Deutschland e.V. Sie verantworten maßgeblich den Ausbau der Gewinnung und Bindung von regelmäßigen und Einzelspender*innen auf allen relevanten Online- und Offline-Kanälen. Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Gewinnung von ungebundenen Mitteln, insbesondere auch auf digitalen Wegen. Sie tragen zur signifikanten Steigerung der Einnahmen und der Bekanntheit von Oxfam bei und arbeiten eng mit den anderen Teams von Oxfam zusammen. Ein gerade laufender Umstrukturierungsprozess im Bereich schafft neue Optionen und bietet die Gelegenheit, das Fundraising von Oxfam Deutschland e.V. aktiv mitzugestalten.
Ihre Aufgaben umfassen im Einzelnen:
Das bringen Sie mit:
Worauf Sie sich freuen können:
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen (zusammengefasst in einer PDF-Datei) über unser Online-Bewerbungsformular und unter Angabe Ihres Gehaltswunsches bis zum 26.02.2023 an:
Katrin Mohse, Teamleiterin Personal und Organisation
Für Rückfragen stehen wir Ihnen per E-Mail unter recruiting@oxfam.de gerne zur Verfügung.
Bei Oxfam arbeiten wir nach feministischen Prinzipien. Oxfam setzt sich für die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit und Frauenrechten ein und bekennt sich zu Chancengerechtigkeit und Diversität. Bei unseren Führungskräften streben wir ein Geschlechterverhältnis an, das die Geschlechterverteilung unserer Mitarbeitenden repräsentiert.
Unser Handeln richten wir stets an Oxfams sechs Grundwerten Equality, Empowerment, Solidarity, Accountability, Inclusiveness und Courage aus. Mehr zu unseren Werten erfahren Sie hier.
Oxfam setzt sich ebenfalls dafür ein, das Wohlergehen von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen zu schützen und zu fördern. Mitarbeiter*innen und Ehrenamtliche verpflichten sich diesem Ziel durch Anerkennung des Verhaltenskodexes.
Wir möchten die Diversität bei Oxfam hinsichtlich soziokultureller Herkunft, Geschlecht, Beeinträchtigung, Alter, sexueller Identität sowie Religion oder Weltanschauung fördern. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Schwarzen Menschen und People of Color.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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The “Arbeiter-Samariter-Bund Deutschland (ASB)” is a German aid and welfare organisation with more than 300 branches at national, regional, district and municipal level all over Germany. More than 1.4 million members provide a broad social basis for our organization and more than 40,000 employees as well as over 20,000 volunteers form part of the ASB ensuring a high level of quality in areas such as rescue services, civil protection and social services. Since its foundation in 1888, the ASB has acted as a politically and denominationally independent association ensuring a high level of continuity and reliability. ASB Foreign Aid Department provides both direct emergency relief to people hit by man-made or natural disasters and longer-term rehabilitation measures designed to promote recovery and to rapidly help restore the livelihood of refugees, internally displaced persons and other vulnerable people. ASB currently has a portfolio of more than 100 relief, rehabilitation, development and inclusive Disaster Risk Reduction projects and runs offices in Bosnia and Herzegovina, Georgia, Greece, Haiti, Indonesia, Iraq, Kosovo, Nicaragua, Niger, Serbia and Ukraine.
Operational in Iraq since 2012, and with its own office structures since 2014, ASB has been committed to support refugees, IDPs and host communities in the sectors Health, WASH, Livelihoods, Education and Protection. ASB in Iraq is currently seeking expressions of interest from qualified and committed, dynamic and self-motivated individuals for position of:
MEAL & Compliance Manager, Iraq
1. Purpose:
The MEAL & Compliance Manager is responsible for providing guidance, technical support and capacity building, ensuring that program teams are supported to carry out their planning, monitoring, evaluation, accountability and learning activities as well as for ensuring compliance with ASB Country Office and HQ policies, guidelines and SOPs. The position contributes to overall program quality through the conceptualization, coordination, and implementation of enhanced monitoring, evaluation, accountability and learning strategies, including developing high quality written products. The emphasis is on streamlining processes and tools for program reach, efficiency, effectiveness and sustainability throughout the project cycle across the various ASB sectors and departments and ensure structured communication and information exchange. The position requires a hands-on approach with some previous experience in Program Management. MEAL & Compliance Manager reports to the Country Representative, will technically supervise project staff and partner staff in the field and will closely coordinate with respective Program Managers and the Admin Finance Manager.
2. Roles and responsibilities:
Monitoring
Assessment and Evaluation, Learning and Documentation
Compliance
Supervision and Management
Communication and Reporting
Other core responsibilities
3. Qualifications – candidates shall have the following competencies and experiences
4. Desired skills:
5. Conditions:
Start date: as soon as possible, latest March 2023
Duration of contract: 12 months
Duty Station: Duhok, with extensive travel to project sites and offices (Baghdad, Anbar, Salah ad-Din, Kirkuk, Ninewa, and any other new project location as required).
Salary: ASB offers a competitive salary commensurate with experience
ASB has zero tolerance for PSEAH, fraud and corruption, ASB core policy is ruled by the code of conduct, which is mandatory for the ASB team, contractors and partners.
ASB is an equal opportunities employer. Qualified individuals with disabilities are encouraged to apply. ASB is also committed to narrowing the gender gap in leadership positions.
Qualified applicants should submit:
Applications must be sent as .pdf or .docx document by e-mail to:
AND
Subject line: “MEAL & Compliance Manager”
Due to the urgency to fill the position, applications will be reviewed on a rolling basis. ASB reserves the right to close the job opening before the deadline.
The position is open to internal and external candidates.
Applications not meeting the specified minimum requirements or received after closing date may not be considered.
Only electronic applications accepted.
Only short-listed candidates will be contacted. Applicants who are not selected will not receive a rejection letter.
References will only be contacted after an interview.
Closing date: 14th February 2023